MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) 是一种广泛使用的人格类型测试。它基于瑞士心理学家卡尔·荣格的理论，由凯瑟琳·库克·布里格斯和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯在20世纪中叶发展完善。这个测试通过一系列问题来确定个体在四个维度上的倾向：外向/内向（E/I），感觉/直觉（S/N），思考/感受（T/F），判断/知觉（J/P），组合成16种不同的性格类型。
各种MBTI类型在总人口中的分布并不均匀，并且会受到许多因素的影响，包括文化、教育、职业等。以下是一般认为的MBTI人格类型及其在人群中的大致比例，但需要注意，不同的研究和调查可能给出的具体数字会有所不同。
一、每种MBTI类型概览及其比例
1. ISTJ（内倾 / 感觉 / 思考 / 判断） “勤奋的实践者”
人口比例: 11-14%
ISTJ是一种常见的性格类型，以其严格遵守规则和扎实的责任感著称。
2. ISFJ（内倾 / 感觉 / 感受 / 判断） “无私的照顾者”
人口比例: 9-14%
ISFJ以其关怀和细腻的性格特质，在人群中占有可观的比例。
3. INFJ（内倾 / 直觉 / 感受 / 判断） “富有洞察力的导师”
人口比例: 1-3%
INFJ是人口中比较稀少的类型，以其深刻的洞察能力和强烈的理想主义而著称。
4. INTJ（内倾 / 直觉 / 思考 / 判断） “有策略的构思者”
人口比例: 2-4%
INTJ类型虽不多见，但以其远见卓识和独立性格闻名。
5. ISTP（内倾 / 感觉 / 思考 / 知觉） “冒险的问题解决者”
人口比例: 4-6%
ISTP个体好奇、实用，乐于解决具体问题。
6. ISFP（内倾 / 感觉 / 感受 / 知觉） “温和的艺术家”
人口比例: 5-9%
ISFP以其温和和着迷于审美的性格特征在人群中相对常见。
7. INFP（内倾 / 直觉 / 感受 / 知觉） “热情的调解者”
人口比例: 4-5%
INFP是一种较少见的类型，以其独特的道德观和创造力表现出来。
8. INTP（内倾 / 直觉 / 思考 / 知觉） “逻辑的哲学家”
人口比例: 3-5%
INTP倾向于追求知识和逻辑，是较少见但极富创造性的个性。
9. ESTP（外倾 / 感觉 / 思考 / 知觉） “活泼的挑战者”
人口比例: 4-5%
以其活力和实际行动倾向，ESTP在人群中有一定的比例。
10. ESFP（外倾 / 感觉 / 感受 / 知觉） “充满激情的表演者”
人口比例: 4-9%
ESFP非常外向和开朗，乐于与人交流和分享。
11. ENFP（外倾 / 直觉 / 感受 / 知觉） “充满热忱的灵感提供者”
人口比例: 6-8%
ENFP以其热情和灵活性，在人群中占有一席之地。
12. ENTP（外倾 / 直觉 / 思考 / 知觉） “创新的发明家”
人口比例: 2-5%
ENTP富有创造力，总是寻求新的可能性和挑战。
13. ESTJ（外倾 / 感觉 / 思考 / 判断） “决断的管理者”
人口比例: 8-12%
ESTJ个体坚定、责任心强，是较为常见的领导型性格。
14. ESFJ（外倾 / 感觉 / 感受 / 判断） “热心的组织者”
人口比例: 9-12%
ESFJ以其热情和协助他人的天性在人口中的比例较高。
15. ENFJ（外倾 / 直觉 / 感受 / 判断） “有洞察力的引领者”
人口比例: 2-5%
以其同理心和影响力，ENFJ虽不常见，却常是出色的领导者和激励者。
16. ENTJ（外倾 / 直觉 / 思考 / 判断） “大胆的指挥官”
人口比例: 1-3%
ENTJ是一种相对稀少的类型，以其领导才能和远大目标著称。
MBTI类型的分布影响因素
MBTI类型在人群中的具体比例会受到许多不同因素的影响：
文化背景：不同的文化价值观和社会期望可能影响或激励特定的性格特质的展现。
性别：某些性格类型在特定性别中可能更为普遍，例如，感觉/感受型（S/F）的类型在女性中似乎更为常见，而思考型（T）在男性中比较普遍。
职业背景：特定职业或行业可能会吸引特定类型的个体，例如，科技行业可能会吸引更多的INTP和INTJ类型的人。
个人成长：随着年龄和经验的增长，个人可能在MBTI的某些维度上表现出转变或发展。
在MBTI的16种性格类型中，无论是较为普遍还是较为稀有的类型，每一种都有其独特的优势和挑战。了解这些类型及其在人群中的比例不仅帮助我们理
二、MBTI性格类型职业参照：
1. ISTJ “实际的检查员”
会计、税务专家
律师
警察/侦探
商业或行政管理
2. ISFJ “温暖的保护者”
社会工作者/心理咨询师
教育
护理
管理
3. INFJ “有洞察力的致力者”
心理咨询师/精神科医生
艺术家
作家
教育家/大学教师
4. INTJ “策略家”
企业策略师
计算机程序员/系统分析师
工程师
律师/法官
5. ISTP “冒险的工匠”
工程师
经济分析师
警察/法医
飞行员
6. ISFP “乐于和谐的艺术家”
画家/雕塑家
音乐家
设计师
店面/环境设计师
7. INFP “激情的调解者”
作家/诗人
心理学家/心理咨询师
人力资源管理
图书馆员/博物馆工作
8. INTP “冷静的思想家”
计算机程序员/网络安全专家
科学研究员
哲学家
法律顾问
9. ESTP “现场的挑战者”
销售代表
营销/广告专家
管理顾问
股票经纪/金融分析师
10. ESFP "自由的表演者"
演艺行业职位
公共关系
社交媒体经理
奢侈品/零售销售
11. ENFP “充满激情的倡导者”
创意作家/记者
营销创意指导
咨询顾问
活动策划
12. ENTP “聪明的探索者”
创新企业家
计算机分析师/程序员
律师
科技项目经理
13. ESTJ “有效管理者”
企业高级管理
财务审计师
政治领袖
法官/检查官
14. ESFJ "奉献的保护者"
管理
酒店/餐饮服务业经理
护理/医疗服务
顾客服务主任
15. ENFJ “热情的导师”
公共演讲家
动机讲师
外交官/政府工作
社区服务管理
16. ENTJ “坚定的指挥官”
公司CEO/商业经理
律师
大学管理员/校长
政策分析师/顾问
三、MBTI字母的含义：
1. 外向（E）/ 内向（I） 能量的方向
外向（Extraversion, E）的人倾向于从外部世界和与人交往中获得能量，他们喜欢积极参与社交活动，容易表达自己的想法和感受。
内向（Introversion, I）的人倾向于从内部世界获取能量，他们喜欢独处或与亲密朋友交流，更多的是内省和深思。
2. 感觉（S）/ 直觉（N） 信息的接收
感觉（Sensing, S）倾向的人更关注现实世界和具体信息，通过五官直接感受到的数据接受信息。
直觉（INtuition, N）倾向的人更依赖他们的直觉，喜欢关注可能性、抽象概念以及整体轮廓。
3. 思考（T）/ 感受（F） 决策的过程
思考（Thinking, T）倾向的人在做决策时更依靠逻辑分析和客观原则，他们注重事实与真理更甚于人情感受。
感受（Feeling, F）倾向的人在做决策时更强调价值、情感及他人的需求，他们注重保持和谐与考虑他人的感受。
4. 判断（J）/ 知觉（P） 外在生活的组织方式
判断（Judging, J）倾向的人喜欢有计划和有组织的生活方式，他们喜欢控制和预先规划，以减少不确定性。
知觉（Perceiving, P）倾向的人则喜欢更灵活、开放的生活方式，他们更倾向于适应而非计划，享受随机发生的事件。
成了16种不同的MBTI性格类型，例如INTJ、ESFP等。每个人的MBTI类型都是通过对这些维度的偏好来组合出来的，代表了个体不同的心理偏好。
