荣格斯职业人格测试

荣格斯职业人格测试

荣格斯职业人格测试是一种心理学工具，帮助个体更好地了解自己的职业偏好和适合的职业发展方向。该测试以瑞士心理学家卡尔·荣格的理论为基础，探讨个人如何与周围环境互动，以及个体的心理类型如何影响他们的职业选择和发展。荣格斯职业人格测试通过一系列问题，评估个体在四个维度上的倾向性：思维导向、感觉导向、情感导向和直觉导向。思维导向衡量个体对事实和逻辑的关注程度，感觉导向则关注细节和具体情况。


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