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人格测试十六型人格【mbti16型人格介绍】-mbti 16personality

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MBTI测试-你是e人格还是i人格
专业分析 | 50道测试题 | 100个选项

MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)十六型人格测试,是美国心理学家凯瑟琳·布里格斯·迈尔斯和她的女儿伊莎贝尔·迈尔斯基于瑞士佛洛伊德学派心理学家卡尔·荣格的理论发展而来的,十六型人格可以帮助我们了解自己在思考、感觉、行动模式上的偏好,还能在一定程度上指引我们在职业选择上的方向。

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MBTI将人格分为四个维度,每个维度有两种偏好,合起来构成了16种不同的人格类型。这四个维度分别是:

1.外向 (E) vs 内向 (I) - 描述人在获取能量和面向生活的方式上的差异。

2.感觉 (S) vs 直觉 (N) - 代表人们获取信息的首选方式。

3.思考 (T) vs 感觉 (F) - 体现在人们做决定和评估信息时的倾向。

4.判断 (J) vs 知觉 (P) - 描述人们对待外界生活的态度。

根据上述四种维度的不同组合,可以将人格类型大致分为16种:ISTJ、ISFJ、INFJ、INTJ、ISTP、ISFP、INFP、INTP、ESTP、ESFP、ENFP、ENTP、ESTJ、ESFJ、ENFJ、ENTJ

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MBTI十六型人格的详细职业匹配建议:

ISTJ - 实干家

-推荐职业:会计、律师、审计师、警察、军人、医生。

-理由:ISTJ型的人稳重、可靠、注重细节,擅长遵循现有规则,适合要求高度组织性和责任心的工作。

ISFJ - 护士

-推荐职业:护士、教师、社会工作者、行政管理、顾问。

-理由:ISFJ型的人亲切、负责,善于照顾他人,适合需要耐心和同情心的职业。

INFJ - 保护者

-推荐职业:心理咨询师、社会工作者、教育家、作家、艺术家。

-理由:INFJ型的人富有洞察力、同情心,善于理解他人,适合需要创造性思考和帮助他人的工作。

INTJ - 策划者

-推荐职业:工程师、律师、科学家、计算机程序员、系统分析师。

-理由:INTJ型的人具有创新思维、战略规划能力,适合需要解决复杂问题和长期规划的职业。

ISTP - 工匠

-推荐职业:机械工程师、警察、侦探、消防员、飞行员。

-理由:ISTP型的人善于实际操作,能迅速响应,适合动手能力强、需要快速解决问题的环境。

ISFP - 艺术家

-推荐职业:艺术家、设计师、护理人员、心理咨询师、兽医。

-理由:ISFP型的人具有艺术天分和对美的追求,适合有创造性和表达自我的工作。

INFP - 理想主义者

-推荐职业:作家、心理咨询师、艺术家、教师、社会工作者。

-理由:INFP型的人富有同情心、理想主义,擅长表达和沟通,适合需要创造性思维和帮助他人的职业。

INTP - 逻辑师

-推荐职业:科学家、哲学家、数学家、计算机程序员、系统分析师。

-理由:INTP型的人具有强烈的好奇心、逻辑分析能力,喜欢探究原理,适合需要抽象思维和理性分析的工作。

ESTP - 行动者

-推荐职业:营销人员、销售人员、企业家、体育教练、警察。

-理由:ESTP型的人反应迅速、善于解决问题,适合竞争激烈、需要实际行动的工作环境。

ESFP - 表演者

-推荐职业:演员、营销专家、导游、咨询服务、社交媒体管理。

-理由:ESFP型的人外向、热情,善于与人沟通,适合需要展示和表演的职业。

ENFP - 启发者

-推荐职业:心理咨询师、公关专家、创意广告人、教育家、演员。

-理由:ENFP型的人富有创造力、激励能力,喜欢灵活多变的工作,适合需要创新和人际互动的职业。

ENTP - 发明家

-推荐职业:企业家、律师、科学家、工程师、创意总监。

-理由:ENTP型的人创新、善于辩论,喜欢探索新想法,适合需要高度智力挑战和创新的工作。

ESTJ - 管理者

-推荐职业:管理者、军官、法官、金融顾问、项目经理。

-理由:ESTJ型的人有组织、有决断力,适合需要管理和领导能力的职业。

ESFJ - 主人翁

-推荐职业:教师、医生、护士、客户服务、公共关系。

-理由:ESFJ型的人亲切、有责任感,擅长协调人际关系,适合需要服务和照顾他人的工作。

ENFJ - 教导者

-推荐职业:教育家、心理咨询师、社会运动家、人力资源、销售经理。

-理由:ENFJ型的人有同情心、激励他人,适合需要沟通和鼓舞人心的职业。

ENTJ - 统帅

-推荐职业:企业高管、律师、咨询顾问、项目经理、政治家。

-理由:ENTJ型的人有很强的领导能力、决策力,适合需要战略规划和组织管理的高级职位。

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当考虑职业路径时,重要的是要找到既符合个人性格、爱好、也符合个人能力和价值观的工作。MBTI型人格测试提供的是一种指导和参考,而最终的职业选择还需结合个人的实际情况和经历来决定。每个人格类型都有能够成功的多样化职业路径,关键在于找到最能激发个人潜力和满足个人成就感的工作。

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